Archive for ‘Laboral’

Abril 11, 2013

NOVA CAMPANYA: LA SANITAT ÉS UN DRET, NO UN NEGOCI!

Des de l’Assemblea de Drets Socials de l’Eixample Dreta et volem convidar al nostre pròxim acte/campanya sobre sanitat: “La sanitat és un dret, no un negoci!”.

Estem comprovant dia a dia com l’afany constant i les mesures regressives de les autoritats polítiques ens han portat a aquesta situació d’atur, precarietat laboral, crisi, privatització de la sanitat, l’educació, l’aigua, la cultura… per això veiem la necessitat d’organitzar-nos per demostrar que estem farts de la seva falsa democràcia i que reclamem un model d’organització social més just i equitatiu.


La campanya tindrà dues parts:

Una primera amb diferents actes que durem a terme durant el més d’abril (els dies 12, 19 i 26), que consistirà en tres xerrades per conèixer la historia i la realitat de la privatització de la sanitat pública catalana.

Una segona, el 4 de maig, a partir de les 12.00h a la Pl. del Fort Pienc,  per tal d’engegar una campanya forta, plural i oberta als col·lectius i individualitats del barri, crear sinergies i travessar la fragmentació de les lluites per establir un espai comú de resistència i lluita contra el neoliberalisme al barri.

Hi haurà un dinar popular i cantautores!
T’esperem cada divendres d’aquest mes d’abril. En acabar, hi haurà cafeta i pintxos a l’Ateneu Popular de l’Eixample (passatge Conradí, 3). No t’ho perdis!

CARTELLSANITATADSE

Anuncis
Novembre 8, 2012

Comunicat

Comunicat conjunt en suport amb la lluita dels treballadors i treballadores de Telefonica 

Marcos readmisisó!

L’Assemblea de Drets Socials de l’Eixample Dreta (ADSE) i el Comitè de Vaga de l’Eixample Dret, reunits en assemblea el 7 de novembre, volen expressar la seva solidaritat i suport a la vaga de fam que estan duent a terme els treballadors de Telefònica. Aquesta lluita representa la continuïtat d’altres lluites a la vostra empresa, com va ser el cas de Sintel, encara a la memòria de les resistències més exemplars.

A les portes d’una vaga general, el cas de Telefònica és un exemple de fins a on arriba la manca d’escrúpols de les empreses capitalistes que, sense importar-los cap dret,  ni tan sols respecten les resolucions judicials quan un acomiadament no té cap justificació.

Aquest 14 novembre farem vaga també per vosaltres i ens afegim a les vostres reivindicacions: readmissió de Marcos i fi del terrorisme empresarial a Telefónica.

“Marcos som totes”
Assemblea de Drets Socials de l’Eixample Dreta (ADSE)
Comitè de Vaga de l’Eixample Dret

Abril 6, 2012

Comunicat de solidaritat amb les represaliades del 29M

Des del Grup de Suport del Javi del Clot ens fan arribar el següent comunicat:
Tenim la necessitat de fer quelcom al carrer per denunciar la repressió i mostrar la nostra solidaritat a/amb totes les companyes detingudes i empresonades pels fets del 29M. Ens agradaria que fos el més aviat possible perquè considerem que el context en el qual es trobem, sobretot els companys en presó preventiva, ens obliga a donar una resposta ràpida als fets. Per això mateix, havíem pensat de fer una manifestació el cap de setmana del 21-22 d’abril.
Març 19, 2012

Cap a la vaga social el dia 29 de març

(al final del post trobareu un enllaç a tot el material)

Veïns i veïnes de l’Eixample, i què podem dir que no sapigueu ja! Totes hem patit i comprovem diàriament l’empitjorament de la sanitat quan ens allarguen les llistes d’espera, tanquen CAPs o ens volen cobrar un euro per recepta; el de l’ensenyament quan ens treuen les beques, augmenten les taxes, redueixen professors i precaritzen les seves condicions laborals; la disminució dels serveis, quan suprimeixen les línies d’autobús, augmenten el preu del bitllets, de l’aigua, de l’electricitat, etc.

Totes patim diàriament les retallades en els salaris dels que tenen un lloc de treball, de pensions als jubilats, d’ajudes socials a les persones més desfavorides, la desesperació dels que estan a l’atur i la marginació dels que buscant-se la vida, se la jugaren creuant mars o deixant part d’ella molt lluny d’aquí.

I ara ens diuen que cal aconseguir la “confiança dels mercats” perquè no hi ha diners. Si no n’hi ha, d’on han sortit el bilió d’euros que li han donat a la Banca a l’1%? (que quedi clar: 1.000.000.000.000 €) Si la seva confiança val un bilió, quant haurem de cobrar per la nostra paciència?

read more »

febrer 14, 2012

Cinefòrum i cafeta a l’Ateneu Popular de l’Eixample

L’Assemblea de Drets Socials de l’Eixample convoca, el proper dissabte 18 de febrer, una jornada de reflexió, debat i oci a l’Ateneu Popular de l’Eixample (passatge Conradí, núm. 3, entre Rosselló i Sicília). L’acte començarà a les 18.00h amb el visionat del documental Numax Presenta, un llargmetratge dirigit per Joaquim Jordà al 1979 que detalla una experiència d’autogestió obrera a l’Eixample. Un document audiovisual únic que planteja una profunda reflexió sobre les complexitats de l’autoorganització. Precisament per fomentar la reflexió al respecte, posteriorment a la pel·lícula, cap a les 20.00h es farà un debat en què tothom estarà convidat a participar i expressar el seu punt de vista.

read more »

Agost 14, 2011

‘S’ha fet un cop d’estat a la negociació col·lectiva’

Des de el periòdic popular dels Països Catalans, l’Accent, han realitzat una entrevista a Vidal Aragonés del Col·lectiu Ronda de Barcelona.

vidalaragonesUna onada de reformes han caigut sobre el mercat laboral a l’Estat espanyol. Primer va ser la Reforma Laboral, posteriorment fa poques setmanes, la de la negociació col·lectiva, i el passat 21 de juliol la de la Seguretat Social. Des de L’ACCENT hem volgut que en Vidal Aragonés, especialista en convenis col·lectius del despatx Col·lectiu Ronda de Barcelona, ens aporti elements per poder analitzar aquesta reforma.

Tot seguit podreu llegir l’entrevista realitzada per l’accent. 

read more »

Setembre 24, 2010

30 anys de reformes laborals: 30 anys de retrocessos en els drets de la classe treballadora catalana

empresaris i sindicats venutsEn el context actual de crisi, patronal, govern i sindicats majoritaris ja preparen una nova reforma per al 2010 amb l’objectiu de tornar a carregar el cost de la crisi sobre les treballadores amb noves retallades de drets i més precarietat.

Aquest text publicat per Endavant fa un repàs dels últims 30 anys de reformes laborals, que precisament han estat 30 anys de contínues retallades dels drets de la classe treballadora.

Descarregueu-lo ací: 30 anys de reformes laborals: 30 anys de retrocessos en els drets de la classe treballadora catalana (pdf)

Etiquetes:
Setembre 23, 2010

La proposta de l’executiu espanyol es basa en:

1. Rebaixa general i històrica de les indemnitzacions per acomiadament

Les indemnitzacions per finalització de contracte patiran una important rebaixa amb la Reforma Laboral per diferents àmbits. La primera via de rebaixa serà l’extensió a tots els nous contractes (sense pràcticament excepció) de la indemnització per acomiadament improcedent de 33 dies per any treballat, substituint els 45 dies actuals.

Alhora, la nova norma permetrà aplicar en molts més casos i de forma extremadament extensiva l’acomiadament objectiu de 20 dies, podent acollir-se l’empresari a aquesta indemnització menor només en al·legar 6 mesos de pèrdues.

Finalment, s’augmentarà de 8 a 12 dies la indemnització de finalització dels contractes temporals, però curiosament aquest augment no es començarà a aplicar fins al 2012, en que pujaran inicialment a 10 dies, i s’acabarà d’aplicar a partir del 2014, amb 12 dies, sempre que una nova reforma normativa no ho torni a modificar abans d’aquesta llunyana data.

2. Nous poders als empresaris

L’executiu espanyol també proposa noves possibilitats de modificació substancial del contracte de treball per part de l’empresari. Concretament, el nou redactat dona més amplis poders als empresaris per reduir salaris, encara que hagin estat pactats per Conveni Col·lectiu, sempre que al·legui estar passant pèrdues econòmiques. Aquesta nova possibilitat de “descuelgue” (en terminologia del govern) permetrà a les empreses no complir el pactat als Convenis Col·lectius.

Alhora, la proposa governamental dona poders legals a l’empresari per modificar horaris, torns i funcions dels empleats, simplement al·legant que amb aquests canvis es millora la competitivitat de l’empresa al mercat. Aquesta històrica modificació de la normativa donarà poders de control a l’empresari molt més alts i arbitraris.

3. Contractes precaris juvenils

L’executiu espanyol també regularà mesures per estendre l’ús a les empreses dels contractes de formació juvenils, que comptaran amb una bonificació del 100% i per tant no tindran cap cost per a l’empresari a la Seguretat Social.

Els joves afectats per aquest contracte podran percebre salaris del 60% del salari mínim interprofessional (establert en 624 euros mensuals) el primer any, per tant amb salaris de 374 euros mensuals per jornada complerta de 40 hores setmanals, i del 75% del mateix mínim el segon any de contracte.

4. Eliminació de les darreres barreres a les ETT

La proposta del govern del PSOE suprimeix les darreres limitacions que existien per a les ETT, que podran cedir treballadors en feines perilloses i a l’administració, que fins ara li eren vetades.

5. Noves bonificacions als empresaris que pagaran menys a la Seguretat Social, en detriment de les prestacions.

La proposta governamental augmenta les bonificacions a la Seguretat Social en diverses modalitats contractuals, deixant de cotitzar les empreses entre 800 i 1.400 euros en molts casos.

document extret de la pagina web d’Endavant

Etiquetes: